HR Power Mentor
Wydarzenia
Lipiec 2024
W lipcu zapraszamy na następujące wydarzenia:
Mentor Live Session
Przekonać Zarząd, czyli jak zbudować silny business case dla Twojego pomysłu
16.07.
godz. 9:00
Cykliczne spotkania z mentorką Iwoną Wencel
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Mentor Live Session
Rozwiązywanie konfliktów
23.07.
godz. 10:00
Cykliczne spotkania z mentorką Małgorzatą Szwedowską
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
HR Power Coffee
Temat już wkrótce
26.07.
godz. 8:45
Cykliczne spotkania kursantów z mentorką Iwoną Wencel
Mentor Live Session
Budowanie zespołu
godz. 15:00
Cykliczne spotkania z mentorami Beatą Jacak-Drabik i Tomaszem Knitterem
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Mentor Live Session
Rezyliencja, czyli jak zbudować swoją odporność psychiczną
13.06.
godz. 10:30
Cykliczne spotkania z mentorem Mateuszem Banaszkiewiczem
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
HR Przy Kawie: „HR dba o siebie, żeby zadbać o innych”
11.06.
godz. 9:30
Spotkanie na żywo w Poznaniu
Mentor Live Session
Zarządzanie różnorodnością pokoleniową
13.06.
godz. 13:30
Cykliczne spotkania z mentorem Piotrem Stohnij
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Mentor Live Session
Budowanie Twojej siły, pozycji i autorytetu w firmie
18.06.
godz. 9:00
Cykliczne spotkania z mentorką Iwoną Wencel
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
39. Kongres Kadry - CAŁA KADRA DO JEDNEJ BRAMKI - jak grać, aby razem wygrać biznes
04-05.06.
godz. 9:10
Konferencja dla HR
Mentor Live Session
Prawo Pracy dla HR Biznes Partnera
06.06.
godz. 16:30
Cykliczne spotkania z mentorem Piotrem Lipą
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
"Zadbaj o siebie, by móc zadbać o innych".
21.05.
godz. 9:30
Iwona Wencel wspólnie z Adamem Plona (COO Mindgram) porozmawiają o tym, jak HR manager może zadbać o odporność psychiczną pracowników - oraz swoją.
#1: "Ludzie - nie zasoby. Jak reagować na zmiany i budować kulturę zaangażowania".
28.05.
godz. 16:30
Gościem Iwony Wencel będzie autor książki - Romeo Grzębowski
Dzień HR-owca w HRPM
22.06.
godz. 9:00
Specjalna promocja dla naszych klientów
Mentor Live Session
Rozmowa w stylu coachingowym
28.06.
godz. 9:00
Cykliczne spotkania z mentorką Magdaleną Dorynek
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
"Rozstanie z pracownikiem - jak zrobić to dobrze?".
21.05.
godz. 16:00
Gościem Iwony Wencel będzie Monika Kolasińska, Radczyni prawna z Kancelarii Sadkowski i wspólnicy
HR Power Coffee
,,Przygotowanie do sezonu urlopowego - blaski i cienie zarządzania urlopami w firmie’’
28.05.
godz. 8:45
Cykliczne spotkania kursantów z mentorką Iwoną Wencel
"Zadbaj o siebie, by móc zadbać o innych".
21.05.
godz. 9:30
Iwona Wencel wspólnie z Adamem Plona (COO Mindgram) porozmawiają o tym, jak HR manager może zadbać o odporność psychiczną pracowników - oraz swoją.
#1: "Ludzie - nie zasoby. Jak reagować na zmiany i budować kulturę zaangażowania".
28.05.
godz. 16:30
Gościem Iwony Wencel będzie autor książki - Romeo Grzębowski
Poznaj szczegóły wydarzeń:
Mentor Live Sessions
W tym miesiącu planowane są następujące spotkania:
- Przekonać Zarząd, czyli jak zbudować silny business case dla Twojego pomysłu – 16 lipca, godz. 9:00 | Przejdź do szczegółów
- Rozwiązywanie konfliktów – 23 lipca, godz. 10:00 | Przejdź do szczegółów
- Budowanie zespołu – 31 lipca, godz. 15:00 | Przejdź do szczegółów
W tym miesiącu planowane są następujące spotkania:
- Prawo Pracy dla HR Biznes Partnera – 6 czerwca, godz. 16:30 | Przejdź do szczegółów
- Rezyliencja, czyli jak zbudować swoją odporność psychiczną – 13 czerwca, godz. 10:30 | Przejdź do szczegółów
- Zarządzanie różnorodnością pokoleniową – 13 czerwca, godz. 13:30 | Przejdź do szczegółów
- Rozwiązywanie konfliktów – 14 czerwca, godz. 10:00 | Przejdź do szczegółów
- Budowanie Twojej siły, pozycji i autorytetu w firmie – 18 czerwca, godz. 9:00 |Przejdź do szczegółów
- Budowanie zespołu – 19 czerwca, godz. 15:00 | Przejdź do szczegółów
- Przekonać Zarząd, czyli jak zbudować silny business case dla Twojego pomysłu – 25 czerwca, godz. 9:00 | Przejdź do szczegółów
- Rozmowa w stylu coachingowym – budowanie partnerskich relacji z biznesem – 28 czerwca, godz. 9:00 | Przejdź do szczegółów
* Dostęp do Mentor Live Session mają wyłącznie kursanci, którzy realizują kursy w wariancie Mentor-Guided.
,,Kto gra w drużynie HR? Czyli jak zbudować silne partnerstwo w ramach funkcji HR.’’
Cała kadra do jednej bramki… jak grać, aby razem wygrać biznes – tak brzmi hasło przewodnie tegorocznej edycji Kongresu Kadry. Całe wydarzenie zapowiada się bardzo merytorycznie – tutaj sprawdzisz szczegóły zaplanowanej agendy https://eventory.cc/event/39-kongres-kadry/schedule, a my szczególnie zapraszamy na wystąpienie Iwony Wencel, founderki HR Power Mentor, otwierające konferencję – “Kto gra w drużynie HR? Czyli jak zbudować silne partnerstwo w ramach funkcji HR”.
Specjalnie dla naszych Kursantów przygotowaliśmy 15% rabatu na bilet standardowy i networkingowy. Wystarczy, że w procesie zakupu biletu wpiszesz hasło: HRPM-15
WAŻNE: osoba z HR może zabrać ze sobą drugą osobę z biznesu – w jednej cenie!
HR przy kawie to cykl stacjonarnych spotkań organizowanych dla lokalnych społeczności HR, które chcą dbać o swój rozwój i dobrostan psychofizyczny. Na zaproszenie naszych kursantów – jeździmy po całej Polsce i wspieramy ideę dbania o siebie w HR.
Gospodarzem i organizatorem tej edycji jest firma Rebuy, dzięki uprzejmości naszej kursantki -Agnieszki Radojewskiej.
Gośćmi spotkania będą:
Iwona Wencel – HR Executive z 25-letnim doświadczeniem, inicjatorka i CEO w HR Power Mentor
Adam Plona – współzałożyciel Mindgram – platformy wspierającej zdrowie psychiczne pracowników, której celem jest zapewnienie skutecznej, holistycznej i indywidualnej opieki psychologicznej dla wszystkich pracowników w organizacji, na bazie wiedzy i narzędzi technologicznych.
Agenda wydarzenia:
9:30-9:45
Powitanie uczestników i oficjalne rozpoczęcie / Kinga Gałęcka, Agnieszka Radojewska
9:45-11:00
,,Zadbaj o siebie, by móc zadbać o innych” / Iwona Wencel, Adam Plona
11:00-11:45
Networking i przerwa kawowa
11:45-12:00
Losowanie nagród i przerwa kawowa
12:00-13:00
,,Dajemy drugie życie urządzeniom elektronicznym.. czyli misja i wartości Rebuy w działaniu” – wycieczka po operacjach i krótkie warsztaty / Kinga Gałęcka, Agnieszka Radojewska
Uwaga!
Udział w wydarzeniu jest bezpłatny ale liczba miejsc ograniczona – obowiązują zapisy. Zapisy trwają do 6 czerwca.
Jeżeli chcesz wziąć udział w wydarzeniu – napisz do nas na office@hrpowermentor.com
Masz pytania lub uwagi?
Maj 2024
W maju zapraszamy na następujące wydarzenia:
Mentor Live Session
Rezyliencja, czyli jak zbudować swoją odporność psychiczną
16.05.
godz. 10:30
Cykliczne spotkania z mentorem Mateuszem Banaszkiewiczem
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Mentor Live Session
Zarządzanie różnorodnością pokoleniową
16.05.
godz. 13:30
Cykliczne spotkania z mentorem Piotrem Stohnij
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Mentor Live Session
Przekonać Zarząd, czyli jak zbudować silny business case dla Twojego pomysłu
21.05.
godz. 9:00
Cykliczne spotkania z mentorką Iwoną Wencel
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
"Zadbaj o siebie, by móc zadbać o innych".
21.05.
godz. 9:30
Iwona Wencel wspólnie z Adamem Plona (COO Mindgram) porozmawiają o tym, jak HR manager może zadbać o odporność psychiczną pracowników - oraz swoją.
"Rozstanie z pracownikiem - jak zrobić to dobrze?".
21.05.
godz. 16:00
Gościem Iwony Wencel będzie Monika Kolasińska, Radczyni prawna z Kancelarii Sadkowski i wspólnicy
Mentor Live Session
Rozwiązywanie konfliktów
24.05.
godz. 10:00
Cykliczne spotkania z mentorką Małgorzatą Szwedowską
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
HR Power Coffee
,,Przygotowanie do sezonu urlopowego - blaski i cienie zarządzania urlopami w firmie’’
28.05.
godz. 8:45
Cykliczne spotkania kursantów z mentorką Iwoną Wencel
#1: "Ludzie - nie zasoby. Jak reagować na zmiany i budować kulturę zaangażowania".
28.05.
godz. 16:30
Gościem Iwony Wencel będzie autor książki - Romeo Grzębowski
Mentor Live Session
Budowanie zespołu
29.05.
godz. 15:00
Cykliczne spotkania z mentorami Beatą Jacak-Drabik i Tomaszem Knitterem
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Mentor Live Session
Rozmowa w stylu coachingowym
31.05.
godz. 10:00
Cykliczne spotkania z mentorką Magdaleną Dorynek
*dostępne w wariancie kursu Mentor-Guided
Poznaj szczegóły wydarzeń:
Mentor Live Sessions
W tym miesiącu planowane są następujące spotkania:
- Prawo Pracy dla HR Biznes Partnera – 2 maja, godz. 16:30 | Przejdź do szczegółów
- Budowanie Twojej siły, pozycji i autorytetu w firmie – 14 maja, godz. 9:00 |Przejdź do szczegółów
- Rezyliencja, czyli jak zbudować swoją odporność psychiczną – 16 maja, godz. 10:30 | Przejdź do szczegółów
- Zarządzanie różnorodnością pokoleniową – 16 maja, godz. 13:30 | Przejdź do szczegółów
- Przekonać Zarząd, czyli jak zbudować silny business case dla Twojego pomysłu – 21 maja, godz. 9:00 | Przejdź do szczegółów
- Rozwiązywanie konfliktów – 24 maja, godz. 10:00 | Przejdź do szczegółów
- Budowanie zespołu – 29 maja, godz. 15:00 | Przejdź do szczegółów
- Rozmowa w stylu coachingowym – budowanie partnerskich relacji z biznesem – 31 maja, godz. 10:00 | Przejdź do szczegółów
* Dostęp do Mentor Live Session mają wyłącznie kursanci, którzy realizują kursy w wariancie Mentor-Guided.
21 maja, godz. 9:30 | webinar live: Zadbaj o siebie, by móc zadbać o innych
Podczas webinaru Iwona Wencel wspólnie z Adamem Ploną, COO Mindgram, porozmawiają o tym, jak specjaliści HR mogą zadbać o siebie i wspierać liderów w budowaniu silnych, efektywnych zespołów.
- Dowiesz się jaka jest kondycja psychiczna managerów i co na nią wpływa.
- Przekonasz się, jak istotne jest, by liderzy dbali o swój dobrostan oraz work-life balance.
- Uzyskasz wskazówki dotyczące tego, jak pomóc w kryzysie nie tylko innym, ale i sobie.
- Dowiesz się, jakie narzędzia pomogą Tobie i Twoim współpracownikom w zadbaniu o siebie i rozwoju umiejętności liderskich.
21 maja, godz. 16:00 | webinar live: Rozstanie z pracownikiem - jak zrobić to dobrze?
Podczas webinaru Iwona Wencel wspólnie z Moniką Kolasińską, Radczynią prawną z Kancelarii Sadkowski i wspólnicy, poruszą ważne dla każdego HRBP i HR-owca tematy. Z rozmowy dowiesz się:
- Jak bezpiecznie i zgodnie z przepisami prawa rozstać się z pracownikiem?
- Jaka jest rola HR, a jaka menedżera w procesie zwalniania?
- Jak przeprowadzić rozmowę rozstaniową (i co zrobić, jeśli pracownik będzie groził konsekwencjami prawnymi?)
- O jakich formalnościach należy pamiętać (po stronie pracodawcy i pracownika)?
- Jakie są najczęstsze błędy i jak ich uniknąć?
28 maja, godz. 8:45 | HR Power Coffee: Przygotowanie do sezonu urlopowego - blaski i cienie zarządzania urlopami w firmie
HR Power Coffee to cykliczne spotkania (raz w miesiącu) kursantów z Iwoną Wencel, założycielką platformy HR Power Mentor. Spotkania odbywają się o stałej godzinie – 8:45 na platformie Zoom. Każda edycja spotkania ma swój temat przewodni. Serdecznie zapraszamy wszystkich kursantów!
28 maja, godz. 8:45 | HR Power Coffee: Przygotowanie do sezonu urlopowego - blaski i cienie zarządzania urlopami w firmie
HR Power Coffee to cykliczne spotkania (raz w miesiącu) kursantów z Iwoną Wencel, założycielką platformy HR Power Mentor. Spotkania odbywają się o stałej godzinie – 8:45 na platformie Zoom. Każda edycja spotkania ma swój temat przewodni. Serdecznie zapraszamy wszystkich kursantów!
28 maja, godz. 16:30 | HR Power Book Club
#1: "Ludzie - nie zasoby. Jak reagować na zmiany i budować kulturę zaangażowania"
HR Power Book Club to nasza autorska inicjatywa, którą chcemy wciągnąć w świat branżowych książek wszystkich HR-owców i HR Business Partnerów. Co miesiąc zaprosimy na spotkanie online autora (lub autorów) książek dla HR.
Cykl spotkań HR Power Book Club rozpoczynamy rozmową z Romeo Grzębowskim na temat najnowszej książki “Ludzie nie zasoby. Jak reagować na zmiany i budować kulturę zaangażowania” 📚 🎊 i porozmawiamy o:
💡 wpływie potencjału na nasze zachowania,
💡 znaczeniu postaw i aspiracji na rozwój własny,
💡 wartościach i tożsamości, które budują drogę zawodową,💡 Samoświadomości w roli lidera,
💡określeniu „zdrowa kultura organizacyjna” – co oznacza?